ressources humaines
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les recruteurs utilisent de plus en plus les reseaux sociaux
sur neteco Le succès des réseaux sociaux n'échappe pas aux recruteurs. Selon une étude réalisée par le site américain CareerBuilder, plus de 45% d'entre eux n'hésitent plus à consulter ce type de site pour en savoir plus sur un candidat. Cette proportion...
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Pour décrocher un CDI, mieux vaut être un homme qu’une femme
Usine Nouvelle par Christophe Bys © Philip Date - Fotolia.com Chiffre clé En 2005, les femmes continuaient de rencontrer des difficultés lors de leur recrutement. Elles sont, de plus, plus souvent en CDD et à temps partiel que leurs collègues masculins....
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Trouver un emploi grâce aux réseaux sociaux
Ces outils du web 2.0 peuvent ruiner vos chances d'être embauché. Mais, avec une démarche de marketing personnel, vous les utiliserez pour mettre tous les atouts de votre côté. Pierre Tran 01 Informatique Avec l'avènement du web, la recherche d'emploi...
Le Portail des métiers de l'Internet voit le jour
LMI - par Vincent Delfau Flasheur, e-marketer, net planer, etc. Autant d'intitulés de postes qui, nés avec l'avènement des TIC, restent sibyllins, voire totalement inconnus aux yeux de nombreuses entreprises, des pouvoirs publics et même de certains instituts...
L’urgence est à la réduction des coûts, pas au recrutement
Usine Nouvelle Chiffre clé Selon une enquête du Syntec recrutement, l'embauche de cadres n'est pas la priorité en 2009. Elles anticipent aussi une reprise en préparant de nouveaux produits. Bonne nouvelle pour les salariés en poste : ils devraient être...
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Mines ParisTech classe les écoles selon le devenir des anciens
Dans l'Usine Nouvelle © Gwenole Guiomard Chiffre clé Devant le mauvais classement des écoles françaises au niveau international, Mines ParisTech réalise depuis 3 ans un palmarès basé sur le placement des anciens. Dans sa dernière édition, les écoles françaises...
Les attentes de la génération Y pour les RH
suivant l'etude organisée par le Cegos, téléchargeable ICI quelques éléments ressortent : La « génération contrat » : c’est donnant-donnant : - Les jeunes loin d’être indifférents au travail... et encore moins à l’argent - Exigeants vis-à-vis de l’entreprise...
Les femmes toujours sous-représentées dans les TIC en Europe
LMI - par Miléna Nemec-Poncik Une étude réalisée par EUN Schoolnet montre sans surprise que les femmes sont sous-représentées dans le secteur des TIC en Europe. En France, l'analyse révèle que si 49% des étudiantes se déclarent intéressées par une carrière...
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conseils pour recruter sur Twitter
Dans Excusive RH Avec ses quelque 7 millions d’inscrits à travers le monde, Twitter fait partie des réseaux sociaux les plus populaires. Et les recruteurs sont de plus en plus nombreux à l’utiliser pour dénicher leurs talents. Toni Bowers, rédactrice...
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La "génération Y" guide l'informatique, selon Forrester
Réseaux et Telecom - par Olivier RAFAL Lors du forum Forrester de Berlin, le discours des analystes aura été de mettre en avant la génération "née avec l'ère du numérique", également baptisée génération Y. Les entreprises doivent apprendre à vivre avec...
